Activitatea Sportivă a Angajaților

REZUMAT:

„Activitatea sportivă a angajaţilor” este subiectul cercetării noastre. Am ales această temă, doarece, documentându-ne am aflat că numarul persoanelor supraponderale şi obeze este într-o contiunuă creştere. Tot din aceste studii am aflat că populaţia cea mai vizată, de a fi afectată de aceasta boală, care se poate transforma într-una cronică, este ceaa a intelectualilor. Astfel, am început să ne documentăm şi să căutăm diferite studii, despre sport, activitate sportivă în general, ca până la urmă să legam aceste studii de angajaţii cu studii superioare, adică de intelectuali.

Aceste studii au fost punctele de plecare a cercetării noastre. Ştiind că generaţiile ce urmează sunt tot mai afectate de această boală, copiii din ziua de azi, ajung la supraponderalitate, la vârste destul de fragede, decât cei din generaţiile antrioare. De aceea am dori să cercetăm dacă populaţia activă a României, mai cu seamă angajaţii cu studii superioare, intelectualii, practică sport, primul combatant al acestor boli.

Scopul cercetării noastre fiind, cercetarea angajaţilor cu studii superioare, pentru a afla, dacă acestia practică sau nu sport, după cele 8 ore de lucru petrecute în faţa unui calculator, sau la birou, au o activitate sportivă permanentă sau nu, simt ei nevoia de a face mişcare după acel timp petrecut într-un mod sedentar. De asemenea, am dori să ştim, dacă îi ajută această activitate să se menţină sănătoşi, mai plini de viaţă, atât în viaţa de zi cu zi, cât şi la locul de muncă. Obiectivele noastre fiind, prin urmare descrierea angajatului cu studii superioare, intelectualul, care practică sport. Îi vom categorisii pe aceştia în funcţie de sex, vârstă, mediu de rezidenţe, ocupaţie şi venit. Aceste sunt principale noastre obiective, care au conturat cercetarea noastră. Populaţia ţintă este, cum se subîntelege deja, sunt angajaţii cu studii superioare, aşa numiţii intelectuali. Pentru a avea acces la aceste categorii ne-am folosit de cunoştiinţele noastre, cum ar fi prieteni, familie, rude. Am aplicat chestionare la diferite firme şi instituţii. Astfel am ajuns să aplicăm chestionare în două localităţii, şi anume Cluj – Napoca, şi la Târgu – Ocna. Populaţie noastre fiind foarte restrânsă de 20 de persoane. Prin urmare şi bugetul şi şi timpul de lucru s-a restâns considerabil, în jur de 30 de lei, respectiv 3 săptămâni, ne având nevoie de operatori de interviu, totul fiind făcut de noi, începând de la aplicare chestionarelor, până la introducerea datelor în programul statistic SPSS şi analiza acestor date. Ca şi tehnică de culegere a datelor am ales metoda cantitativă, şi annume ancheta, chestionarul fiind instrumentul specific al acestei anchete, datele obţinute fiind interpretate cu ajutorul programului de statistică SPSS. Datele astfel obţinute s-ar putea publica, într-o revistă de specialitate, cum ar fi „Ce Se Întâmplă Doctore?” sau înmânate firmelor, respectiv instituţiilor pentru a vedea necesitatea practicării unor activităţi, pentru a-şi păstra angajtul în formă. În eventualitatea în care rezultatele noastre vor dovedii că aceşi angajaţi nu practică sport, ar trebui să însemne un semnal de alarmă pentru angajatori.

PROPUNEREA De CERCETARE

Scop Cercetarii:

În anul 2009, 25% din populaţia României este obeză sau supraponderală, conform ultimelor studii. O categorie mai afectată din populaţie este ceea a intelectualilor. Motivele creşterii acestui procent este lipsa de mişcare şi alimentaţia incorectă, bogată în calorii, consumată mai ales după a doua parte a zilei.

De accea ne-am hotărât, să studiem principalii oamneni expuşi obezităţii, şi anume, oamenii de pe piaţa muncii. Din paleta largă de tipuri de muncă i-am selectat pe ce-i cu „gulere albe”, adică cei ce nu depun muncă fizică, ci mai degrabă intelectuală, adică pe intelectuali. Care conform unor studii sunt mai predispuşi supraponderalităţii şi obezităţii, decât muncitori „cu gulere albastre”, primii sărind peste micul dejun şi consumând foarte multe calorii după masă, când probabilitatea acestora de a se consuma este mult mai mică.

Obiectivul general:

Obiectivul general al cercetării noastre este depistarea acelor angajaţi, care practică sport şi influenţa acestora activităţi sportive asupra vieţii lor de zi, cu zi, atât la muncă, cât şi după terminarea acesteia.

Obiective specifice:

Ceea ce dorim noi să aflăm din aceasta cerecatare este, după cum am amintit şi mai sus, este influenţa activităţilor sportive asupra angajaţilor cu „gulere albe”, în viaţa de zi cu zi, în cazul în care aceştia au sau nu au activitate sportivă. Obiectivele specifice ale cerectării noastre ar fi: influenţa activităţilor sportive a angajaţilor, atât în perioada copilăriei lor, cât şi la vârsta adultă, locul şi timpul alocat acestor activităţi, descoperirea părerii lor despre viaţa sănătoasă şi importanţa acesteia la locul de muncă şi nu în ultimul rând categorisirea acestora în funcţie de sex, vârstă, mediu de rezidenţă, studii, ocupaţie şi venit. Toate aceste obiectiev le-am surprins în câţiva itemi de chestionar.

Grup TINTA:

Grupul ţintă sunt angajaţii cu „gulere albe”, care sunt pe piaţa muncii şi nu depun muncă fizică, ci muncă intelectuală, ceea ce presupune stat în faţă la calculator sau pe un scaun la birou, în jur de 8 ore pe zi, 5 zile pe săptămână, grup angajaţi sedentari. I-am selecat atât din firme particulare, cât şi din instituţii ale statului român, pentru a vedea diferenţe, dacă există. Ne-am axat astfel pe două oraşe, şi anume Cluj – Napoca şi Târgu – Ocna.