Implicarea unui ONG de mediu în soluționarea unei probleme de mediu

Capitolul 1

1.1 Grupul Ecologic de Colaborare Nera Oravita este o organizatie regionala constituita in anul 1994 ca asociatie, ce reuneste profesionisti în domeniul mediului din Bucuresti, Timisoara si judetele Caras Severin si Mehedinti si care actioneaza pentru protejarea lumii mirifice a rezervatiilor naturale si dezvoltarea rurala durabila în zona Banatul de Sud.

Grupul Ecologic de Colaborare Nera este o organizatie nonguvernamentala, apolitica si nonprofit al carei scop principal este mentinerea echilibrului om natura. Acesta include 35 de membri activi, un centru de voluntariat in care activeaza 62 de tineri cu domiciliul in zona parcurilor naturale Portile de Fier, Cheile Nerei-Beusnita, Semenic si Cheile Carasului, 3 echipe specializate de implementare a proiectelor in domeniul managementului ariilor naturale protejate, apei, deseurilor si dezvoltarii rurale, un consiliu stiintific si un comitet de administratie.

Aria georgrafica de actiune a GEC Nera este teritoriul microregiunii de cooperare transfontaliera Dunare-Nera-Caras, care include, in Romania, orasele Oravita, Anina, Moldova Noua si 25 de comune din sudul judetului Caras-Severin, iar in Serbia comunele Vrsac, Bela Crkva, Veliko Gradiste si Golubac.

Obiectivele GEC Nera vizeaza promovarea voluntariatului ecologic, monitorizarea politicilor publice in domeniul protejarii mediului, cooperarea cu autoritatile locale pentru imbunatatirea mangementului ariilor naturale protejate si elaborarea strategiilor de dezvoltare rurala, cooperarea transfrontaliera destinata dezvoltarii durabile a microregiunii.

1.2 Structura: asociatie cu 45 de membrii activi, centru de voluntariat incluzand 54 de voluntari in orasele Oravita, Anina si Moldova Noua, comitet de administratie, consiliu stiintific, 3 echipe specializate de implementare proiecte in domeniul ariilor naturale protejate, apei si deseurilor.

ORGANIGRAMA

Atribuţii:

Adunarea Generală are următoarele atribuţii:

• dezbate şi aprobă raportul de activitate al Consiliului Director al Asociaţiei şi bugetul de venituri şi cheltuieli;

• aprobă strategia, obiectivele generale şi programul de investiţii ale Asociaţiei pe perioada până la următoarea sesiune a Adunării Generale sau pe perioade mai lungi;

• alege şi revocă Preşedintele Adunării Generale, membrii Consiliului Director

• decide asupra prestaţiilor şi cotizaţiilor la care vor fi supuşi membrii;

• hotărăşte cu privire la modificarea patrimoniului;

• hotărăşte cu privire la fuziunea, divizarea, dizolvarea şi lichidarea Asociaţiei, precum şi cu privire la destinaţia bunurilor rămase după lichidare;

• aprobă situaţiile financiare anuale, după analizarea rapoartelor Consiliului Director

• aprobă însemnele şi sigiliile Asociaţiei;

• descarcă de gestiune Consiliul Director;

• modifică Actul Constitutiv şi Statutul.

Consiliul Director are următoarele atribuţii:

• asigură conducerea şi reprezentarea” GEC Nera” în intervalul dintre Adunările Generale şi urmăreşte aducerea la îndeplinire a hotărârilor Adunării Generale;

• elaborează regulamentul de funcţionare a Consiliului Director;

• elaborează regulamentul de organizare şi funcţionare al Asociaţiei, politica de personal, politica de salarizare şi orice alte politici interne ale organizaţiei;

• aprobă organigrama, îndatoririle şi responsabilităţile personalului Asociaţiei;

• aprobă strategiile departamentale;

• aprobă contractarea de proiecte, de sponsorizări şi de activităţi economice în valoare de peste

• administrează şi gestionează patrimoniul Asociaţiei şi ia decizii în vederea gospodăririi fondurilor

• aprobă donaţii şi burse către persoane fizice sau juridice;

• stabileşte modul de colaborare cu alte organizaţii neguvernamentale, cu companiile, cu autorităţile centrale şi locale pentru realizarea obiectivelor Asociaţiei;

• asigură realizarea drepturilor şi urmăreşte respectarea obligaţiilor de către membrii asociaţi;

• analizează proiectul bugetului de venituri şi cheltuieli şi situaţiile financiare anuale;

• prezintă şi supune anual aprobării Adunării Generale în cel mult 3 (trei) luni de la data încheierii exerciţiului economico-financiar, raportul cu privire la activitatea Asociaţiei, executarea bugetului de venituri şi cheltuieli, situaţiile financiare anuale pe anul precedent, precum şi proiectul de program şi proiectul de buget de venituri şi cheltuieli al Asociaţiei pe anul următor;

• hotărăşte asupra demiterii persoanelor care deţin funcţii executive în cadrul Asociaţiei şi care au şi calitatea de membru în Consiliului Director;

• hotărăşte cu privire la schimbarea sediului Asociaţiei;

• încheie acte juridice de dispoziţie în numele şi pe seama Asociaţiei.

Şedinţele sunt conduse de Director, sau, în absenţa sa, de mandatarul său ori de unul dintre membrii Consiliului, în ordinea ierarhică stabilită în Regulamentul de funcţionare a Consiliului Director.