Fluctuația de Personal din Agenția de Publicitate Wave Division

1. Prezentarea organizaţiei

Wave Division este o companie formată din profesionişti specializaţi în marketing in-store. Cu mai bine de 9 ani de experienţa pe piaţa din Romania şi proiecte la care au participat peste 12 milioane de consumatori. Se ocupă în principal de următoarele domenii: Promoţii de vânzări, Merchandising, Evenimente, Sampling, Mystery Shopping, Productie de POSM . Este o agenţie locala solidă, specializată în activităţi in-store. Oferă o gamă variată de servicii care au ca principal scop creşterea vânzărilor: merchandising, servicii de depozitare, consultanţă de marketing, promovare în instituţii de învăţământ, organizare de evenimente, sampling in-store şi demonstraţii.

Domeniile de expertiză sunt:

• Integrarea de activităţi de promovare in-store şi de merchandising în strategia ta de marketing

• Evenimente şi planificare în teritoriu pentru activităţi locale

• Furnizarea (creaţia şi producţia) tuturor obiectelor necesare proiectelor tale

• Training creativ al tuturor echipelor de promoteri care vor lucra pentru tine, pentru a fi siguri că interacţiunea între ei şi consumatori este optimă

• Implementare - fiecare proiect este un câmp de luptă, în care toate detaliile trebuie avute în vedere şi plasate în locul potrivit

• Evaluare - au implementat un sistem unic de raportare şi control prin care clientul poate monitoriza în timp real toate activităţile pe care agenţia le desfăşoară .

Structura Organizatorică

Piaţa Muncii, provenienţa forţei de muncă şi concurenţa

Strategia de personal se defineşte prin următoarele caracteristici:

- Atragerea personalului extern: Firmele caută angajaţii de care au nevoie direct pe piaţa muncii fără să folosească fonduri suplimentare în formarea angajaţilor. De asemenea datorită şomajului ridicat, firmele pot angaja persoane care sunt şomere.

- Planificarea pe termen scurt a personalului: Firmele sunt preocupate pentru rezolvarea problemelor pe termen scurt.

- Dezvoltarea redusă a personalului: firmele se orientează pentru angajarea unui personal care să corespundă cerinţelor de moment.