Management General 3

MULTIPLE CHOICE

1) Tipul puternic, echilibrat dar lipsit de mobilitate ii corespunde temperamentului:

1 flegmatic;

2 coleric

3 sanguin

4 melancolic

ANS: 1

2) Tipul puternic neechilibrat este instabil in tot ceea ce face, ii corespunde temperamentului:

1 flegmatic;

2 coleric

3 sanguin

4 melancolic

ANS: 2

3) Tipul slab, lipsit de energie, inchis in sine, ii corespunde temperamentului:

1 flegmatic

2 coleric

3 sanguin

4 melancolic

ANS: 4

4) Sedinta consta in reuniunea mai multor personae, pentru un interval scurt de timp sub coordonarea unui manager, sau mai multi, in vederea solutionarii in comun a unor sarcini cu caracter informational sau decizional, dupa continut sedintele se clasifica in:

A) sedinte de informare,

B) sedinte decizionale;

C) sedinte de armonizare;

D) sedinte de explorare, eterogene; .

1 A,B,C,D

2 A,B,C

3 A,C,D

4 B,C,D

ANS: 1

5) Tabloul de bord este conceput ca un ansamblu de informatii curente, ca un instrument de sinteza, dar trebuie sa satisfaca anumite cerinte cum ar fi:

A) consistenta, rigurozitatea,

B) agregarea,accesibilitatea,

C) echilibrarea, adaptabilitatea,

D) economicitatea

1 A,B,C,D

2 A,B,C

3 A,C,D

4 B,CD

ANS: 1

6) Delegarea este o deplasare temporara de sarcini, competente si responsabilitati de la nivelul ierarhic superior spre niveluri inferioare si are urmatoarele caracteristici:

A) se utilizeaza in exercitarea procesului de management;

B) implica de regula o perioada scurta de timp;