Sociologie

Functionalismul

Se incadreaza in teorii ale consensului social si anume prin faptul ca aceste teorii vad normele si valorile ca fundamentale in organizarea societatii, ca centrandu-se pe notiunea de ordine sociala iar schimbul producandu-se in mod ordonat.

Atat functiile cat si teoriile complementare ale conflictului se incadreaza in paradigma factorilor sociali( sunt pe sursa durkheimiana).

Elementele de gandire si actiune individuala decurg din schema acestor fapte sociale. Ca metoda poti folosi chestionarul, analiza statistica a datelor.

Functionalismul structural se centreaza pe notiunea de functie si de structura dar nu se identifica cele doua ( pot fi structuri care san u aiba functie sau invers) ex. Sinuciderea este fenomen dar nu si institutie.

Functionalismul lui Parsons

Functionalismul este un set de activitati indreptate spre realizarea unei nevoi. Dupa Parsons orice sistem contine 4 imperative functionale ( angili)

1. adaptarea-un system trebuie sa faca fata la toate exigentele externe ( are dublu sens  fie se adapteaza mediului, fie adapteaza mediul la nevoi)

Ideea performativitatii sistemului  daca manifesta performanta

2. atingerea scopului  trebuie sa-si desfasoare si atinga scopurile pentru care a fost definit

3. integrare  un system trebuie sa-si regularizeze relatiile dintre partile componente

4. latenta  mentinerea configuratiei, a patternurilor

Fiecarui imperativ functionalist ii corespunde un system de actiune.

a) Organismul comportamental care reprezinta sistemul de actiune ce realizeaza functia de adaptare prin ajustare si transformare a lumii interne

b) Sistemul personalitatii prin care se defineste sistemul de scopuri si mobilizarea resurselor pentru atingerea lor

c) Sistemul social se ocupa cu functia de integrare prin controlul partilor componente

d) Sistemul cultural realizeaza functia de latenta  furnizeaza actorilor normele si valorile ce-I motiveaza in actiuni ( structurile mele rationale sunt date de stilul de viata) ex: nu poti fi mama exceptionala si profesionista in acelasi timp sau om cult cu ganduri materiale

Sistemul actiunii

mediul actiunii

Informatia inalta sistem cultural functia inalta

Ierarhia functiilor conditionante sistem social ierarhia functiilor de control

Energie inalta sistem personalitatii energie inalta( conditii)

Societati deschise organismul comportamental societati inchise

Mediul act-mediu fizic si organic

Nu e vorba de supranatural ci de lumea metafizica ( cum abordeaza societate problema incertitudinii)

Orice instanta trebuie sa aiba in spate un fundament etic sau metafizic. Exista ordine si interdependenta intre parti, sistemele tind spre echilibru, un system are un impact asupra celuilalt sitem, prin aceste elemente sistemele controleaza sursa si controlul schimbarii.

Acest agil este mai degraba un instrument metodologic decat o descriere a realitatii.

Sistemul cultural

Parsons  determinant cultural. Cultura mediaza intre actori si integrarea intre personalitate si sistem social.

Fenomenul cultural poate deveni element al altor sisteme; apare in sistemul social dar si in cel al personalitatii prin norme si valori, idei, simboluri. Se transmite prin mecanisme de invatare si socializare in cadrul sistemului personalitatii, fiind simbolica si subiectiva.

La nivel de individ se manifesta prin emotii.

La nivel de sistem se manifesta prin practici.

Sistemul social  pluralitate de actor ice interactioneaza unii cu altii intr-o situatie care are cel putin un aspect fizic sau de mediu si sunt motivate de tendinta de optimizare a gratificarii si ale caror relatii in situatiile lor sunt definite si mediate de simboluri impartasite.

Interactiunea este studiata de Parsons in termini de status-rol.

Status - pozitia structurala in cadrul sistemului

Rol - ce face actorul in pozitia respective

Actorul este vazut in complexul de status rol pe care il achizitioneaza.

1. pentru a functiona sistemul social trebuie sa coopereze in mod compatibil unele cu altele.

2. pentru a supravietui sistemul social trebuie sa aiba suportul celuilalt system.

3. sistemul social trebuie sa realizeze nevoile actorilor

4. trebuie sa solicite o participare adecvata din partea membrilor sai.

5. trebuie sa aiba un minim de control asupra comportamentelor potential distrugatoare.

6. sa solicite un limbaj in scop de supravietuire.

Parsons se centreaza asupra sistemului social iar cand o face asupra individului, o face din perspective sistemului.

Integrarea configuratiei de valori de catre individ se face prin mecanisme de internalizare si socializare. Cu alte cuvinte, atunci cand oamenii isi urmaresc interesele ei de fapt servesc interesele sistemului ca intreg.

Prin socializare structura de nevoi si dispozitii modelate de societate leaga copii de sistemul social si furnizeaza mijloacele prin care nevoile si dispozitiile pot fi satisfacute. Nu exista un spatiu acordat creativitatii. Deoarece normele si valorile inculcate in copilarie tind sa fie foarte generale, ele nu pregatesc copiii pt situatii specifice, posibile de intalnit ca adulti si astfel socializarea continua pe parcursul intregii vieti.

Identitatea nu este un dat ci un proiect. Complementar in sistemul de integrare are nevoie de control.

Un sistem social puternic trebuie sa fie flexibil.

Sistemul social ofera o pluralitate de oportunitati de rol care permit unor personalitati diferentialte sa se exprime fara a ameninta integritatea sistemului.

Parsons identifica 4 subsisteme in societati:

§ economia

§ politica

§ familia

§ comunitatea

Economia  adaptarea la mediu prin munca, productie si alocare.

Politica  functia de atingere a scopului prin urmarirea obiectivelor societare catre actori si internalizarea acestora.

Latenta  se realizeaza prin scoala si familie  transmiterea culturala catre actori si internalizarea acestora.

Comunitatea  societala coordoneaza comportamentele variate ale societatii.