Raport de țară Polonia - managementul recompenselor

Proiect
9/10 (1 vot)
Domeniu: Management
Conține 1 fișier: doc
Pagini : 36 în total
Cuvinte : 10967
Mărime: 612.76KB (arhivat)
Publicat de: Sorina Trif
Puncte necesare: 9
Profesor îndrumător / Prezentat Profesorului: Florea Nelu

Cuprins

  1. Cap.I. Informaţii generale 1
  2. I.1. Prezentare geografică 1
  3. I.2. Demografie şi religie 2
  4. I.3. Istorie 3
  5. I.4. Mediul cultural şi valorile poloneze 4
  6. I.5. Mediul economic 5
  7. Cap.II. Piaţa muncii în Polonia 7
  8. II.1. Obţinerea unui loc de muncă în Polonia 7
  9. II.2. Polonia – un caz special 8
  10. II.3. Şomajul în Polonia 8
  11. CapIII. Legislaţia muncii 11
  12. III.1. Drepturi şi obligaţii financiare 12
  13. III.2. Situaţia salariilor în Polonia în 2008 - 2009 14
  14. III.3. Taxe şi impozite 15
  15. III.4. Dubla impunere internaţională 18
  16. III.5. Inflaţia în creştere în Polonia 19
  17. Cap IV. Asigurările sociale în Polonia 20
  18. IV.1. Asigurările de pensie 20
  19. IV.2. Asigurările de rentă 21
  20. IV.3. Asigurarea din titlul de accident la locul de muncă sau al unei boli profesionale 22
  21. IV.4. Asigurările de boală şi de maternitate 23
  22. IV.5. Ajutoarele de şomaj 24
  23. IV.6. Protecţia medicală 26
  24. V. Concluzii 30
  25. ANEXE 33

Extras din proiect

Cap.I. Informaţii generale

I.1. Prezentare geografică

Polonia este situată în nordul Europei centrale între 49o-54o50’ latitudine nordică şi 14o07’-24o08’ longitudine estică. Ea se învecineză la Est cu Lituania – lungimea graniţei fiind de 103 km, Belorusia – lungimea graniţei este de 416 km şi Ucraina – 529 km, la Sud cu Republica Cehă - 790 km şi Slovacia – 539 km, la Vest cu Germania – 467 km, iar la Nord este scăldată de Marea Baltică, pe o suprafaţă de 528 km. Ca suprafaţă Polonia ocupă 312,7 mii km², din care pământ 304,465 km2 şi 8,220 km2 apă, situându-se pe locul al 9-lea ca mărime din Europa. Teritoriul său ocupă aproximativ 3% din suprafaţa continentului, ceea ce situază Polonia pe locul 63 în lume.

Punctele extreme ale Poloniei sunt:

- la sud: vârful Opołonek (49°00' N)

- la nord: Jastrzębia Góra, cartierul oraşului Władysławowo (54°50' N)

- la vest: curba fluviului Odra în apropierea satului Osinów Dolny (14°07' E)

- la est: curba râului Bug în apropierea satului Zosin (24°09')

Centrul geografic al Poloniei se află în satul Piątek, powiat łęczycki. Cel mai vechi centru calculat al Europei (1775) este în Suchowola, powiat sokólski. Alte localităţi aflate pe acest punct pe teritoriul Poloniei nu sunt de acord cu calculele ştiintifice.

Clima: este temperată. Temperatura medie, în timpul verii, variază între 16,5°C şi 20°C, iar pe timp de iarnă între -6°C şi 0°C. Cea mai călduroasă lună - iulie. Cea mai rece lună - ianuarie.

Ora oficială: este GMT+1h, adică ora României minus o oră. Polonia se află în fusul orar al Europei Centrale, timpul solar al meridianului 15°, care trece la vest de Jelenia Góra, Zielona Góra şi Gorzów Wielkopolski, şi la est de Szczecin. Ora de vară se aplică începând cu ultima duminică din martie până în ultima sâmbătă din octombrie, devenind în această perioadă GMT+2h. Codul telefonic pentru Polonia este 0048.

Limba: oficială este poloneză, vorbită de 93,5 % din populaţia ţării. Pe teritoriul Poloniei se mai folosesc ca limbi secundare ukraineană – vorbită de 3,8 % din populaţie, germana – vorbită de 3,5 % din populaţie, belorusa, lituaniana, casubiana şi ţigăneasca. Posibilitatea de a vorbi o limba de circulaţie internaţională este mică. În special în partea de vest a Republicii Polone există o mai mare parte a populaţiei cunoscătoare a limbii germane.

Sistemul politic: Democraţie parlamentară. Un parlament bicameral deţine puterea legislativă: Seimul - 460 de deputaţi, Senatul - 100 senatori, puterea executivă: Consiliul Miniştrilor şi Preşedintele, iar puterea juridică: Curţile de Justiţie autonome.

Capitala administrativă a ţării este Varşovia, iar cea istorică este considerată însă a fi oraşul Cracovia. Polonia face parte din următoarele organizaţii: OECD (Organisation for Economic Co-operation and Development), OSCE (The Organization for Security and Co-operation in Europe), UNESCO, IMF (International Monetary Fund), World Bank (International Bank for Reconstruction and Development), EBRD ( The European Bank for Reconstruction and Development), WTO (The World Trade Organization), NATO (North Atlantic Treaty Organization).

Structura administrativă: Din anul 1999, Polonia este structurată în 2487 de comune, 314 districte şi 65 de municipii cu statut de district, precum şi 16 voievodate (Dolnośląskie, Małopolskie, Mazowieckie, Opolskie, Podkarpackie, Podlaskie, Pomorskie, Śląskie, Świętokrzyskie, Warmińsko-Mazurskie, Zachodniopomorskie).

I.2. Demografie şi religie

Populaţia: totală este de 38.518.241 şi o densitate de 122 loc./km² ~10.000.000 trăiesc în afara graniţelor ţării, majoritatea în SUA, are o rată de creştere ~0,36%, o rată a natalităţii ~13,34%/1000 locuitori şi o rată a mortalităţii ~9,23%/1000 locuitori.

Componenţa etnică: Polonia este o ţară, aproape în totalitate, omogenă, din punct de vedere etnic. Polonezii reprezintă aproximativ 97% din populaţie. Cele mai numeroase minorităţi naţionale: germanii, ucrainenii şi belaruşii.

Sărbători: 1 ianuarie - Anul Nou,

Paştele (sărbători variabile),

1 mai - Ziua Muncii,

3 mai - Sărbătoarea Naţională de Trei Mai,

Corpus Christi (sărbătoare variabilă),

15 august - Adormirea Maicii Domnului,

11 noiembrie - Ziua Independenţei,

25 şi 26 decembrie - Naşterea Domnului.

Cultura şi religia: Slavii sunt divizaţi de religie Serbia, Bulgaria, Belarus, estul Ucrainei şi Rusia sunt, prin tradiţie, ortodoxe; Bosnia, în mare parte musulmană; Croaţia, Slovenia, Republica Cehă, vestul Ucrainei şi Polonia, romano-catolice. Totuşi, în rândul slavilor catolici, Polonia este ţară în care credinţa are o importanţă diferită. Aflaţi în centrul problemei convergenţei culturilor, deveniţi în mod repetat victimele invaziilor, deportărilor în masa şi chiar genocidului, polonezii au nutrit sentimente puternice de naţionalism defensiv şi au hotărât să supravieţuiască, oricât de nimicitoare ar fi oprimarea la care erau supuşi. În această nesupunere au beneficiat în mod constant de puterea credinţei romano-catolice, folosindu-şi fără ezitare religia ca sursă identitară care să-i apere împotriva duşmanilor de altă religie decât romano-catolică.

Preview document

Raport de țară Polonia - managementul recompenselor - Pagina 1
Raport de țară Polonia - managementul recompenselor - Pagina 2
Raport de țară Polonia - managementul recompenselor - Pagina 3
Raport de țară Polonia - managementul recompenselor - Pagina 4
Raport de țară Polonia - managementul recompenselor - Pagina 5
Raport de țară Polonia - managementul recompenselor - Pagina 6
Raport de țară Polonia - managementul recompenselor - Pagina 7
Raport de țară Polonia - managementul recompenselor - Pagina 8
Raport de țară Polonia - managementul recompenselor - Pagina 9
Raport de țară Polonia - managementul recompenselor - Pagina 10
Raport de țară Polonia - managementul recompenselor - Pagina 11
Raport de țară Polonia - managementul recompenselor - Pagina 12
Raport de țară Polonia - managementul recompenselor - Pagina 13
Raport de țară Polonia - managementul recompenselor - Pagina 14
Raport de țară Polonia - managementul recompenselor - Pagina 15
Raport de țară Polonia - managementul recompenselor - Pagina 16
Raport de țară Polonia - managementul recompenselor - Pagina 17
Raport de țară Polonia - managementul recompenselor - Pagina 18
Raport de țară Polonia - managementul recompenselor - Pagina 19
Raport de țară Polonia - managementul recompenselor - Pagina 20
Raport de țară Polonia - managementul recompenselor - Pagina 21
Raport de țară Polonia - managementul recompenselor - Pagina 22
Raport de țară Polonia - managementul recompenselor - Pagina 23
Raport de țară Polonia - managementul recompenselor - Pagina 24
Raport de țară Polonia - managementul recompenselor - Pagina 25
Raport de țară Polonia - managementul recompenselor - Pagina 26
Raport de țară Polonia - managementul recompenselor - Pagina 27
Raport de țară Polonia - managementul recompenselor - Pagina 28
Raport de țară Polonia - managementul recompenselor - Pagina 29
Raport de țară Polonia - managementul recompenselor - Pagina 30
Raport de țară Polonia - managementul recompenselor - Pagina 31
Raport de țară Polonia - managementul recompenselor - Pagina 32
Raport de țară Polonia - managementul recompenselor - Pagina 33
Raport de țară Polonia - managementul recompenselor - Pagina 34
Raport de țară Polonia - managementul recompenselor - Pagina 35

Conținut arhivă zip

  • Raport de Tara Polonia - Managementul Recompenselor.doc

Alții au mai descărcat și

Managementul European

1.Contextul European Este dificil sa se generalizeze managementul în Europa, deoarece în ultima parte a secolului al XX-lea, desi Europa a devenit...

Management Comparat în Europa

Subiectul diferentelor culturale prezinta importanta atat pentru specialistii in economie mondiala, in afaceri internationale sau in stiinte...

Cehia - management internațional

1. Prezentarea ţării Cehia Locatie: Europa Centrală, la sud-est de Germania Coordonate geografice: 49°45’ lat.N, 15°30’ long.E Suprafata:...

Prezentarea stilului de management dintr-o țară din Asia de Sud-Est - managementul în Filipine

1. Scurtă prezentare a conceptului de management comparat Managementul comparat răspunde unei game largi de necesităţi, atât individuale cât şi de...

Cultura organizațională

Termenul „cultură” provine din antropologie. El a fost utilizat pentru a reprezenta într-un, sens foarte larg, elementele fizice şi spirituale pe...

Mediul și firma

Mediul extern al firmei poate fi impartit in doua mari segmente: - mediul general sau mega-mediul - mediul specific(mediul sarcina);...

Managementul de tip european

Europa în general și Uniunea Europeană în special reprezintă un partener important în comerțul internațional, aflându-se pe primul loc din punctul...

Sicomed - History and Development

WHO and HOW MADE IT POSSIBLE? In order to get where Sicomed has got one has to be very talented, very intelligent an also very patient. The...

Ai nevoie de altceva?