Plan de acțiune pentru tineret

Referat
7/10 (1 vot)
Conține 1 fișier: doc
Pagini : 5 în total
Cuvinte : 1170
Mărime: 8.66KB (arhivat)
Puncte necesare: 6

Extras din referat

Planul de actiune se adreseaza tinerilor cu varste cuprinse intre 18 si 20 de ani, elevi in anii terminali si se va desfasura pe durata mai – octombrie 2008.

Este un document realizat in urma analizei nevoilor tinerilor deoarece tineretul din ziua de azi este narcisist si acorda multa importanta stilului de viata; practica sporturi, se ingrijesc, tin cont de aspectul fizic si se imbraca in general confortabil si stil sport. Marcile de imbracaminte capata multe semnificatii pentru ei, in timp ce valorile externe si interne raman in planul secundar, valorile traditionale, valabile pana de curand, au expirat...

Schimbarea inseamna viata pentru ei. Iar ritmul schimbarii este rapid. Totul are un termen de expirare foarte scurt. Ei se bucura de ce este trecator intr-un mod foarte intens si se tem, in acelasi timp, de rutina, monotonie si plictiseala.

Este detectat un individualism puternic in randul acestora. Ei sunt egocentrici si competitivi, manifestand putin interes fata de aspectele sociale. In acest moment, psihologia (respectiv nivelul individual), castiga teren in fata sociologiei (respectiv nivelul grupului social).

Ei se simt neputinciosi in fata unei societati “macro”, perceputa ca o structura de dimensiuni foarte mari, puternica si complexa. In fata acestei societati, condusa de liberalism economic, ei se adapostesc intr-o “micro dimensiune”: prietenii, familia, ceea ce este aproape, real, tangibil…

Pentru a-i ajuta este necesar a se urma mai multe obiective pentru o mai buna informare a tinerilor precum si facilitarea accesului acestora la informatiile de larg interes.

De asemenea trebuie urmarita o imbunatatire a capacitatii tinerilor pentru autodocumentare precum si cresterea aptitudinilor de autocunoastere si autoexprimare.

Dezvoltarea de abilitati si deprinderi comportamentale este un obiectiv esential pentru imbunatatirea relatiilor interpersonale, asa-numitul “team building” (lucrul in echipa).

Se vor pune in discutie probleme cu care se confrunta zilnic tinerii si se va urmari gasirea unor modalitati plauzibile de solutionare a acestor probleme.

Se pot imbunatati si mentine starea de sanatate si de spirit a tinerilor prin implementarea unor activitati sportive si de petrecere a timpului liber.

Se mai poate urmari cresterea nivelului de informare a tinerilor despre traditie, istorie, stiinta, tehnica si arta.

Una dintre prioritatile urmarite de program trebuie sa fie cresterea gradului de informare si cunoastere a ceea ce reprezinta si implica o meserie.

Constientizarea de catre tineri a etapelor care trebuiesc parcurse in obtinerea unui loc de munca si ceea ce implica activitatea desfasurata din momentul obtinerii acelui job este o conditie obligatorie care trebuie sa fie indeplinita de tineri.

Obiective :

O1 : O mai buna informare a tinerilor/facilitarea accesului tinerilor la informatii

O2 : Dezvoltarea capacitatilor tinerilor de documentare independenta

O3 : Dezvoltarea posibilitatii de autocunoastere si autoexprimare a tinerilor

O4 : Dezvoltarea de abilitati si deprinderi comportamentale pentru imbunatatirea relatiilor interpersonale – team building

O5 : Punerea in discutii a unor probleme cu care se confrunta zilnic tinerii si aducerea la cunostinta a celor mai plauzibile modalitati de solutionare a acestora

O6 : Dezvoltarea activitatilor sportive pentru tineri in vederea imbunatatirii si mentinerii starii de sanatate

O7 : Dezvoltarea paletei de servicii de petrecerea timpului liber pentru tinerii din Gorj

O8 : Cresterea nivelului de informare a tinerilor cu privire la traditie, istorie, stiinta, tehnica si arta

O9 : Cresterea gradului de informare si sensibilizare asupra vietii

O10 : Cresterea gradului de informare a tinerilor cu privire la piata muncii

O11 : Cresterea gradului de cunoastere a ceea ce implica o meserie

O12 : Constientizarea etapelor care trebuiesc parcurse in obtinerea unui job

Preview document

Plan de acțiune pentru tineret - Pagina 1
Plan de acțiune pentru tineret - Pagina 2
Plan de acțiune pentru tineret - Pagina 3
Plan de acțiune pentru tineret - Pagina 4
Plan de acțiune pentru tineret - Pagina 5

Conținut arhivă zip

  • Plan de Actiune pentru Tineret.doc

Alții au mai descărcat și

Administrație Publică

Administratia publica 1. Sfera de cuprindere a notiunii de administratie publica. 2. Distinctia dintre administratia publica centrala si locala....

Uniunea Europeană - Olanda

Istoric Uniunea Europeana - Pe 16 aprilie 1948 este semnata conventia instituind Organizatia Europeana de Cooperare Economica. Saisprezece state...

Subiecte Sisteme Administrative Comparate

Subiecte Sisteme Administrative Comparate ASE Administratie Publica 2011-01-24 Nr.1 1. Elaborati o analiza comparativa in ceea ce priveste...

Te-ar putea interesa și

Piața muncii în România - instituții, politici, evoluții

INTRODUCERE Politica si strategia Ministerului Muncii si Solidaritatii Sociale vizeaza – în principal – cresterea gradului de ocupare a populatiei...

Politici Sociale - Cadru Conceptual Tipologizări

1.1. Definirea cadrului conceptual Nu putem începe demersul nostru fără o clarificare a termenilor – cheie vehiculaţi în această lucrare, iar...

Dreptul Muncii

CAP. I - Introducere în dreptul muncii 1.1. Izvoarele dreptului muncii Pentru ştiinţele juridice, cuvântul izvor de drept are două înţelesuri...

Proiect Voluntariat - Prevenirea Consumului de Droguri

I. INTRODUCERE Mai raspândit decât molimele Evului Mediu, traficul si consumul de droguri constituie un pericol grav la adresa umanitatii cu...

Probleme tineri

Recunoasterea tinerilor ca o categorie sociala distincta, cu o problematica specifica, si necesitatea interventiei coordonate în sprijinul...

Tinerii și Participarea la Decizie

implementare a deciziilor este una dintre conditiile functionarii si consolidarii democratiei. În acelasi timp, se asigura, astfel, o mai mare...

Centrul de Tineret Brașov - Hotelul de Tineret

Modul de exploatare sau utilizare a investiţiei după execuţia 1. DESCRIEREA SITUAŢIEI EXISTENTE În conformitate cu HG 384/2005 privind...

Caracterizarea generală a orașului Ungheni

Intoducere Ungheni este un oraş foarte vechi, rădăcinile localităţii coboară în perioada medievală, când doar erau în curs de formare principatele...

Ai nevoie de altceva?