Extras din curs
1. Conceptul de carieră
- Conceptul de carieră are numeroase înţelesuri
- înţelesul popular al termenului de carieră
- ideea de mişcare ascendentă sau de avansare
- scopul de a obţine mai mulţi bani
- scopul de a obţine mai multă responsabilitate
- scopul de a dobândi mai multe prestigii şi mai multă putere
- tradiţional
- termenul este asociat cu aceia care deţin roluri manageriale sau
- posturi bine plătite
- conceptul de carieră a dobândit
- o accepţie mult mai largă
- experienţa muncii
- modul de viaţă sau condiţiile de trai
- aplicabilitatea tot mai globală
- are în vedere întregul personal
- dezvoltarea în cadrul postului deţinut
- dezvoltarea în cadrul altor aplicaţii
- cariera reprezintă un aspect important şi o parte însemnată a vieţii
- lupta permanentă pentru atingerea obiectivelor personale
- importanţa opţiunilor indivizilor în legătură cu valorile familiare şi ale vieţii
- familia unitate naturală sau model instituţional
- dezvoltarea carierei în contextul vieţii şi dezvoltării de ansamblu a unei persoane
- înţelesurile conceptului de carieră
- carieră = avansare (mobilitate, ascensiune)
- carieră = profesie (diferite ocupaţi sau posturi)
- carieră = succesiunea de posturi de–a lungul vieţii (istoria unor posturi individuale)
- carieră = serie de roluri de-a lungul vieţii (istoria unei experienţe de muncă)
- carieră = perceperea individuală a succesiuni de atitudini şi comportamente
- carieră = cadrul dinamic în care o persoană îşi percepe viaţa în întregul ei
- necesitatea distincţiei între
- cariera obiectivă
- are ca bază dezvoltarea personalului
- cariera subiectivă
- perceperea de sine
- rolul muncii în viaţa individuală
- necesitatea înţelegerii conceptelor şi aspectelor prezentate
- perfecţionarea managementului carierei
- procesul de proiectare şi implementare a strategiilor şi planurilor care să permită organizaţiei să-şi satisfacă necesităţile de resurse umane, iar indivizilor să-şi îndeplinească scopurile carierei lor.
- planifică progresul indivizilor în concordanţă cu nevoile organizatorice şi cu preferinţele indivizilor
- implică multiplele interdependenţe funcţionale ale
- planificării carierei individuale
- planificării carierei organizaţionale
- planificării carierei
Preview document
Conținut arhivă zip
- Managementul Carierei.doc