Dependența de Muncă

Laborator
6/10 (3 voturi)
Domeniu: Sociologie
Conține 1 fișier: doc
Pagini : 25 în total
Cuvinte : 7062
Mărime: 39.30KB (arhivat)
Publicat de: Sebastian Florescu
Puncte necesare: 0
Profesor îndrumător / Prezentat Profesorului: Cristina Oanes
fac de asistenta sociala..plan de grup

Extras din laborator

DATA: 09.11.2009

TITLUL: METODE DE ASISTENŢĂ SOCIALĂ :GRUPUL

TEMA: DEPENDENŢA DE MUNCĂ

SCOP: INFORMAREA MEMBRILOR GRUPULUI DESPRE WORKAHOLISM

TIP GRUP: INFORMAL ŞI FOCUS GRUP

Întâlnirea cu membrii grupului s-a produs în cadrul seminarului de Metode de asistenţă socială: grupul , aceasta fiind programată cu o săptămână înainte în cadrul aceluiaşi seminar.

Seminarului debuteaza prin împărţirea de bileţele cu numere de către co-leader, care reprezintă o întrebare la care membrii grupului trebuie să răspundă. După fiecare întrebare leaderul va da un feedback. După aceste întrebari, co-leaderul va continua prin a prezenta ceea ce înseamna workaholismul, iar spre final se va aplica un chestionar pentru ca fiecare membru să-şi descopere gradul de dependenţă de muncă, apoi se va finaliza prin împărtăşirea de impresii personale asupra temei prezentate.

ÎNTREBARE RĂSPUNS

32.Consideri că această dependenţă poate duce la destrămarea unei familii?

34 . Cei care îşi iubesc serviciul riscă să devină dependenţi de muncă?

21 .Consideraţi că educaţia are un rol in această dependenţă?

18 .Care credeţi că sunt satisfacţiile unui dependent de muncă?

33 . Un workaholic crezi că va crede când cei din jur îi spun că suferă de această depedenţă?

14 .Credeţi că există un leac la această dependenţă?

6 .Cum credeţi ca îşi desfasoară activitatea zilnică? Refuză anumite sarcini sau pe unele le rezolvă cu mai multă plăcere ? Ce părere aveţi ?

31 . Crezi că un workaholic va recunoaşte că este dependent ?

16 .Consideraţi că exista o caracteristică importanta a dependentului de muncă?

25 .Consideraţi că evenimentele importante din viaţa lor au o valoare sau uită de acestea?

29 . Ce ar spune un specialist unui dependent de munca?

24 .Cei dependenţi de munca ajută companiile? Dacă da, in ce sens?

22 . Ce părere aveţi despre dezvoltările tehnologice? Au contribuit intr-o oarecare măsură la această depedenţă?

20 . Poate un lucrător sa ajungă fără voinţa sa, un dependent de muncă ?

19 .Credeţi că unii workaholici ştiu când să se oprească sau nu? Argumentaţi răspunsul.

17 .Câte ore credeţi că poate munci o persoană pe zi?

8 .Care credeţi că este tactica lor de lucru? În echipă sau singure?

15 .Cum credeţi că este privită această adicţie? Ca fiind respectabilă in comparaţie cu depedenţa de alcool, de exemplu?

10 .Credeţi că există anumite consecinţe in planul sănătăţii?

28 . De ce munca? Care sunt motivele pentru care o persoana ajunge sa lucreze aproape non-stop?

4 . Cum recunoşti o persoană dependenta de muncă ?

7 .Pe ce credeţi că pun mai mult accentul? Pe logică sau pe sentimente?

27 .Care credeţi că este distracţia preferată a unui dependent de muncă?

L: „da pentru că nu ai timp să stai cu familia dacă esti preocupat cu munca.”

R: “Da şi nu. Dacă îşi iubesc serviciul foarte mult şi stau ore suplimentare pot deveni, iar alţii stau mai mult la lucru doar pentru a caştiga nişte bani.”

N: ”Bănuiesc că da. De exemplu dacă eşti un bun avocat poţi deveni dependent.”

R: “Probabil are satisfacţia că a termina un lucru şi se poate apuca de un lt lucru mai greu sau poate că lucrează numai aşa că nu are ce face şi lucrează ca un robot.”

D: “Nu. Din moment ce uită că are o familie acasă nu cred că ţine cont de cineva care îi spune că e dependent.”

A: “Cred că trebuie sa recunoscă că are o problemă şi că trebuie să se implice şi în alte activităţi.”

F: “Nu refuză nici o sarcină ci face ce i se dă.”

I:“Majoritatea nu, ci se motivează pentru că e ceea ce le place să facă….este o pasiune.”

A: “Un dependent de muncă e caracterizat printr-un comportament obsesiv – e latura importantă şi îl scoate în evidenţă şi toate înclinaţiile se duc spre muncă….e obsedat.”

F: “Uită…se uită. Singurul ţel este munca şi iar munca şi nu mai percep altceva.”

A:“Nu cred că conteză ce spune un specialist, ci trebuie să-şi cunoască singur limitele.”

M:“Depinde… dacă eşti workaholic nu neaparat îţi ajuţi compania sau o faci pentru un coleg pentru a fi mai aproape de el, astfel încăt muncesti mai mult.”

N:“Depinde la ce fel de aparate …poti deveni dependent de calculator (râde)”

O:“Dacă are prea multe sarcini sau când are mai multe joburi.”

C:“Uni cred ca nu ştiu când să se oprească şi când da pentru că ei tind să ajungă cât mai sus. Ei se resemnează în muncă pentru a scapa de stresul de acasă.”

O:“Atata timp cât nu i afectează starea psihică sau fizică sau orice altă parte a vieţii.”

A:“Depinde unde lucrezi in echipă sau singuri ….cred că în echipă.”

R:“La fel de gravă ca dependenţa de alcool pentru ca îţi afectează familia , sănătatea.”

P:“Mă gândesc automat că eşti stresat şi poate duce la boli psihice şi fizice.”

L:“Îi place meseria pe care o face si pentru bani.”

“Cred că stă peste program si nu are timp de familie.”

“Şi pe una şi pe alta…depinde de persoană..unii pentru bani alţii pentru ca aşa vor.”

“Proiecte, sarcini, cât mai mult de muncă.”

Preview document

Dependența de Muncă - Pagina 1
Dependența de Muncă - Pagina 2
Dependența de Muncă - Pagina 3
Dependența de Muncă - Pagina 4
Dependența de Muncă - Pagina 5
Dependența de Muncă - Pagina 6
Dependența de Muncă - Pagina 7
Dependența de Muncă - Pagina 8
Dependența de Muncă - Pagina 9
Dependența de Muncă - Pagina 10
Dependența de Muncă - Pagina 11
Dependența de Muncă - Pagina 12
Dependența de Muncă - Pagina 13
Dependența de Muncă - Pagina 14
Dependența de Muncă - Pagina 15
Dependența de Muncă - Pagina 16
Dependența de Muncă - Pagina 17
Dependența de Muncă - Pagina 18
Dependența de Muncă - Pagina 19
Dependența de Muncă - Pagina 20
Dependența de Muncă - Pagina 21
Dependența de Muncă - Pagina 22
Dependența de Muncă - Pagina 23
Dependența de Muncă - Pagina 24
Dependența de Muncă - Pagina 25

Conținut arhivă zip

  • Dependenta de Munca.doc

Alții au mai descărcat și

Tehnici de Intervenție în Asistență Socială - Abuz asupra Copilului

Tehnici de interventie în asistenta sociala – Abuz asupra copilului 1.Referirea cazului În cazul de fata vom studia problema unei fetite de 9 ani...

Planul național Anti-sărăcie și promovare a incluziunii sociale

La Conferinta de la Nisa din decembrie 2000, Consiliul Europei a decis ca toate statele membre sa realizeze pâna în iunie 2001 strategii...

Tehnici de intervenție în asistența socială

STUDIU DE CAZ PROBLEMA Eleva F.N., din clasa a-XI-a, de la un liceu de prestigiu din Buzau prezinta deficiente de adaptare si integrare scolara...

Diagnoza Instituțională a Fenomenului Mobilității Forței de Muncă Românești în Spațiul European

Migratia internationala este un fenomen relativ nou pentru România contemporana si probabil abia perioada de dupa 1998 începe sa defineasca...

Analiza serviciilor de sănătate și asistența socială în regiunea S-V

INTRODUCERE Accesul la serviciile de educaţie şi de sănătate este considerat un drept fundamental al individului, în toate ţările civilizate. În...

Problematica Metodelor Calitative în Sociologie

Originea lingvistică a termenului monografie sugerează ceva din specificul acestei metode de cercetare. În limba greacă termenul monos se referă la...

Metoda Observației Sociologice

Observaţia stă la baza oricărui proces de cunoaştere şi deci a oricărei cercetări ştiinţifice. Nu este, desigur, vorba de observaţia cotidiană,...

Te-ar putea interesa și

Șomajul în rândul tinerilor din România

INTRODUCERE Este o perioadă destul de grea să fii un tânăr european care dorește să intre pe piața muncii, dar care este exact natura problemei...

Sănătatea Factorului Uman Exprimată prin Performanțele Capacității de Muncă

CAP.I. INTRODUCERE 1.1. Resursele umane: definiţii, exprimare 1.2. Evaluarea resursei umane (evaluare cantitativă şi calitativă) 1.1....

Studiul prospectiv privind evoluția nivelului productivității muncii la S.C. Banatim S.A. Timișoara

1.1. Productivitatea muncii-definire şi tipologie Productivitatea muncii reprezintă eficienţa, rodnicia, cu care este utilizat factorul de...

Analiza legăturilor dintre inflație și șomaj

I.1.Scurtă prezentare a fenomenului de inflaţie în România Înainte de a trece la o analiză detaliată în ce priveşte manifestarea fenomenului...

Analiza Orientului Mijlociu

Populatie – Acceptie calitativa Orientul Mijlociu este o regiune a globului caracterizată printr-o serie de elemente ce o diferenţiazăsi îi...

Dependența de muncă

1.Problema stiintifica abordata si scopul lucrarii: Motivatia de la care porneste acest proiect se datoreaza dinamicii schimbarilor care au atras...

Accidentele la Locul de Muncă

Introducere În decursul istoriei umanității, securitatea persoanelor angajate în câmpul muncii reprezenta premisa fundamentală potrivită...

Dependența de muncă - workaholic

1. Delimitarea temei Introducere temă Potrivit lui William Safire, termenul de “workaholic” a fost inventat de Wayne Oates in anul 1968. Prin...

Ai nevoie de altceva?