Managementul Stresului

Referat
7/10 (1 vot)
Domeniu: Management
Conține 1 fișier: doc
Pagini : 8 în total
Cuvinte : 3779
Mărime: 20.56KB (arhivat)
Puncte necesare: 6

Extras din referat

1.Originile stresului…

Hrana zilnica a omului recent este stresul. Stresul este cel mai globalizat produs, exportat din Asia pana in America. Munca, traficul infernal, relatiile cu ceilalti sunt factori care ne provoaca o stare de discomfort psihic. S-au metamorfozat si proverbele: “ Spune-mi cu cine te insotesti, ca sa iti spsun cat de stresat esti”

Daca pe vremea lui Caragea inca se mai murea de ciuma, in prezent se moare zilnic de stres. Este motivul pentru care avem nevoie de un abecedar, de un ghid pentru stres.

Dale Carnagie spunea ca “exista patru cai, si numai patru, prin care putem avea contact cu lumea. Suntem evaluati si clasificati in functie de ce facem, cum aratam, ce spunem si cum o spunem.” Aceste variabile in functie de care suntem evaluati si clasificati, in momentul constientizarii lor acerbe, pot duce la schimbari de gandire, personalitate, dorinte si idealuri, pot declansa stari de emotivitate ridicata, neliniste, nervozitate si iritabilitate. Toate aceste stari pot fi exprimate printr-un singur cuvant…stres.

Stresul vine de la englezul “stress”: efort intens, tensiune. Aceasta tensiune isi are sursa principala in stimularile externe ale organismului, fiind rezultatul schimbului intre individ si mediu.

Notiunea de stres a fost utilizata pentru prima data, in anul 1936, de catre Hans Selye, in vederea desemnarii acelei stari in care se afla organismul individului amenintat de dezechilibru sub actiunea unor agenti ce pun in pericol mecanismele sale homeostatice. In acest context, orice factor susceptibil de a distruge acest echilibru, fie el factor de origine fizica, psihologica, chimica este numit “agent stresant”. Termenul stres desemneaza, din aceasta perspectiva, atat agentul agresor cat si reactia organismului la actiunea acestuia. Dupa Selye “acest raspuns, nespecific, este legat de mecanismele neuroendocrine”.

Acesta este un element omniprezent al vietii noastre cotidiene, fara sa aiba un contur precis. Probabil, la diferite niveluri, stresul a existat intotdeauna. Ceea ce diferentiaza insa perioada anterioara de peroada actuala este numarul si intensitatea factorilor stresanti.

In trecut, individul trebuia sa faca fata unui mediu natural ostil, beneficiind insa de un mod de viata linistit. In zilele noastre, omul a reusit un progres considerabil in stapanirea naturii, fiind agresat insa in mod constant de factorii inerenti civilizatiei moderne: zgomot, publicitate, accidente, instabilitate(a locului de munca, a relatiilor), nesiguranta etc., toate acestea insotite de un stil de viata ce ne grabeste si ne solicita in permanenta sa fim performanti. Stresul este difuz si dificil de sesizat, insa acumularea sa ridica numeroase problem psihice si sociale. De asemenea, posibilitatile omului modern de actiune si gestionare a stresului sunt destul de precare, inhibat, paralizat si incapabil sa se elibereze de stress.

Stresul a fost definit de catre Beehr si Newman ca “o conditie rezultata din interactiunea dintre oameni si slujbele lor si caracterizata prin schimbari inauntrul oamenilor care-I forteaza sa se abata de la fuctionarea normala.” Stresul reprezinta “un raspuns de adaptare la o situatie externa, care se concretizeaza in devieri de ordin fiziologic si/sau comportamental ale membrilor unei organizatii”.

Stresul isi pune amprenta si asupra problemelor rationale: indisponibilitate, iritabilitate, o viziune negativa asupra vietii. Persoana stresata este cu usurinta atrasa spre conflicte, dar si spre izolare de mediul din care face parte. Aceasta izolare este cautata de persoana stresata, care fie investeste in munca pana la epuizare pentru a evada dintr-o viata de familie putin satisfacatoare, fie ca este atat de pasionata de munca incat problemele vietii relationale i se par nesatisfacatoare.

2. Ce este stresul?

Stresul este dupa Hans Seyle, “raspunsul nespecific al organismului la orice solicitare” . De ce nespecific? Deoarece “orice fel de solicitare este intr-un anumit sens individuala, adica specifica. Cu alte cuvinte, dincolo de consecintele specifice, actiunile prin care trece organismul maresc in mod nespecific necesitatea unor reactii de adaptare care sa duca la restabilirea starii de echilibru. Deci, esenta stresului consta in exigentele nespecifice fata de multiplele functii implicate”.

Felul în care percepem stresul este determinat de vârstă, inteligenţă, venit, capacitate fizică, nivel de educaţie, religie. Hans Selye spune despre stres că este „reacţia organismului şi nu situaţia care cauzează stresul. Nu ceea ce ţi se întâmplă este important ci felul în care reactionezi”.

Paul Popescu-Neveanu, în „Dictionarul de psihologie”, consideră ca stresul are două acceptiuni:

a) situatie si /sau stimul ce pun organismul într-o stare de tensiune;

b) stare de tensiune deosebită a organismului prin care acesta îsi mobilizează toate resursele sale de aparare, pentru a face fata unei agresiuni fizice sau psihice (emotie puternică).

In alta acceptiune, stresul este definit ca „un dezechilibru intens, perceput subiectiv, dintre cerintele organismului şi capacitatea sa de raspuns”.

Stres-ul este declanşat mai puţin de problemele externe cu care ne confruntăm, cât de modul în care facem faţă (sau nu reuşim să facem faţă) acestor probleme. Astfel, majoritatea oamenilor se confruntă cu o mare diversitate de factori de presiune în cursul întregii lor existenţe, iar despre unii s-ar putea spune că sunt stimulaţi şi dau maximum de randament doar când se află “sub tensiune”, mai ales la serviciu. Dar, din momentul în care încetăm să facem faţă în mod adecvat tensiunii, simptomele de stres vor începe să-şi facă apariţia.

Preview document

Managementul Stresului - Pagina 1
Managementul Stresului - Pagina 2
Managementul Stresului - Pagina 3
Managementul Stresului - Pagina 4
Managementul Stresului - Pagina 5
Managementul Stresului - Pagina 6
Managementul Stresului - Pagina 7
Managementul Stresului - Pagina 8

Conținut arhivă zip

  • Managementul Stresului.doc

Alții au mai descărcat și

Managementul stresului profesional în cadrul organizațiilor - BC Moldova Agroindbank SA

Introducere Stresul face parte din viața noastră de zi cu zi. Înainte ca să învățăm să-l recunoaștem și să evităm urmările lui, deseori se...

Referințe teoretice - stresul

Stresul. Un cuvânt devenit banal, pe care toata lumea îl utilizează, fară să ştie cu adevărat ce înseamnă.Un cuvânt încărcat deseori de conotaţii...

Aspecte practice privind auditul calității

3.4. Metodologia auditului sistemelor calitatii Standardul international ISO 10011 stabileste principiile, criteriile, practicile de baza si...

Mediul și firma

Mediul extern al firmei poate fi impartit in doua mari segmente: - mediul general sau mega-mediul - mediul specific(mediul sarcina);...

Sicomed - History and Development

WHO and HOW MADE IT POSSIBLE? In order to get where Sicomed has got one has to be very talented, very intelligent an also very patient. The...

Te-ar putea interesa și

Managementul Stresului la Bibliotecari

Prin interventie de management al stresului se întelege ‘orice activitate, program sau oportunitate initiata de organizatie, care se centreaza pe...

Managementul Resurselor Umane

INTRODUCERE În această lucrare am încercat să evidenţiez rolul deosebit de important pe care resursele umane îl au în dezvoltarea şi buna...

Managementul stresului profesional în cadrul organizațiilor - BC Moldova Agroindbank SA

Introducere Stresul face parte din viața noastră de zi cu zi. Înainte ca să învățăm să-l recunoaștem și să evităm urmările lui, deseori se...

Managementul Stresului Ocupațional

Schimbările la nivelul societăţii determină, inevitabil, schimbări la nivelul tuturor structurilor. Preocupările trebuie să conducă nu numai la...

Managementul Stresului

MANAGEMENTUL STRESULUI 1. DEFINITIA STRESULUI De origine engleza, termenul “stress” circumscrie o serie de substantive înrudite ca înteles, dar...

Managementul Stresului Profesional

Capitolul 1 – “Paradigma stresului” – de la cunoastere la prevenire Stresul este o problema importanta in majoritatea tarilor. Pe langa faptul ca...

Managementul Stresului

MANAGEMENTUL STRESULUI Stresul şi oboseala profesională, numite şi bolile secolului, sunt cele mai grave disfuncţionalităţi care apar în munca de...

Stresul organizațional

I. Definire şi scurt istoric al conceptului de stres Ultimele cinci decenii au fost marcate de preocuparea ştiinţelor umaniste pentru definirea,...

Ai nevoie de altceva?