Cursurile din domeniul Management - pagina 27 din 74
Procesul de Conducere
Conducerea este un proces dinamic de organizare şi coordonare de către un grup, într-o anumită perioadă de timp şi într-un context organizaţional, a altor grupuri de membri ai organizaţiei, în scopul realizării unor sarcini sau scopuri specifice. Acest proces dinamic de organizare trebuie înţeles ca implicând... citește mai departe
Motivarea Resurselor Umane
CAPITOLUL I CONCEPTELE DE „SURSĂ”, „RESURSĂ” ŞI „RESURSE UMANE” Diversitatea domeniilor şi a modalităţilor de abordare a problemelor managementului deşi este foarte mare, ea continuă să se extindă într-un ritm fără precedent. Managementul a devenit, parcă, o „boală”, un „microb” care se răspândeşte într-un tempo... citește mai departe
Bazele Managementului
Conceptul de management are semnificaţii multiple cu utilitate atât teoretică cât şi practică. De-a lungul timpului, foarte mulţi oameni de ştiinţă, teoreticieni şi practicieni în activităţile de conducere, au definit conceptul de management. Lucrarea va reproduce câteva dintre semnificaţiile ce i-au fost acordate... citește mai departe
Managementul Proiectelor
I. Istoric Managementul proiectelor, ca idee, dateaza de foarte mult timp. Daca ar fi să ne gândim la toate lucrurile care s-au realizat în istoria civilizatiei, am avea mii de ani de management al proiectelor de la care să invătăm. Se poate face o mica asemănare între dezvoltatorii de software de astăzi si cei... citește mai departe
Funcțiile Managementului Calității
2.2. Funcţiile managementului calităţii În literatura de specialitate sunt exprimate puncte de vedere diferite privind funcţiile managementului calităţii. Conform lui Juran managementul calităţii are trei funcţii principale reieşite din trilogia calităţii: planificarea, ţinerea sub control şi îmbunătăţirea... citește mai departe
Managementul Serviciilor Publice
CAPITOLUL 1 NOŢIUNI DE BAZĂ SI CONCEPTE PRINCIPALE UTILIZATE ÎN MANAGEMENTUL SERVICIILOR PUBLICE 1.1 Caracteristici, orientări şi concepte generale cu care operează managementul serviciilor publice 1.2 Consideraţii generale cu privire la stat 1.3 Funcţiile statului vis – a – vis de serviciile publice oferite... citește mai departe
Rolul și funcțiile managementului financiar
FUNCŢIILE ŞI ROLUL MANAGEMENTULUI FINANCIAR. DECIZIILE FINANCIARE MANAGERIALE 1.1.- ESENŢA, FUNCŢIILE ŞI ROLUL MANAGEMENTULUI FINANCIAR Managementul financiar este considerat o parte componentă a managementului general al firmei. Obiectivul lui global este de a asigura eficienţa utilizării capitalui firmei, de a... citește mai departe
Metotologia cercetării științifice și redactarea protocolului
LEXIC Cercetarea fundamentală – activitate desfăşurată, în principal, pentru a dobândi cunoştinţe noi cu privire la fenomene şi procese, precum şi în vederea formulării şi verificării de ipoteze, modele conceptuale şi teorii. Cercetarea aplicativă - activitatea destinată, în principal, utilizării cunoştinţelor... citește mai departe
Cursuri Ergonomie
Pentru înţelegerea conţinutului actual al ergonomiei, o prima necesitate o reprezintă înţelegerea evoluţiei acesteia. In prezent nu exista istorie a ergonomiei pe deplin elaborata Ca multe alte ştiinţe, ergonomia, este rezultatul unei evoluţii istorice si a constituit o preocupare inca de la începutul omenirii.... citește mai departe
Elemente ale Teoriei Managementului Unităților Economice
Rezultatele oricărei organizaţii, indiferent dacă reprezintă o mică firmă s-au o mare companie şi indiferent de specificul activităţii sale, depind de modul cum este organizată şi de mijloacele folosite pentru funcţionarea sa. Adică este vorba despre management. Acesta presupune o muncă laborioasă de... citește mai departe
Managementul Comparat
1. Asemănări şi deosebiri culturale dintre diferite contexte 2. Asemănări şi deosebiri pe plan social şi economic între contexte 3. Abordarea comparativă a elementelor sistemelor de management - 1 - Particularităţile culturale ale contextelor analizate pot fi sintetizate prin prisma celor patru dimensiuni... citește mai departe
Managementul Resurselor Umane
Cap.I. INTRODUCERE ÎN MANAGEMENTUL RESURSELOR UMANE 1.1. Definirea managementului resurselor umane În decursul istoriei, niciodată omenirea n-a fost atât de preocupată de raportul dintre om si productie ca în epoca contemporană. Astăzi se depun eforturi deosebite de către cercetătorii din domeniul... citește mai departe
Organizarea și Conducerea Echipajului
CAP. I. ROLURI SI ABILITATI DE ORGANIZARE SI CONDUCERE Am observat cu totii ca in ultima vreme o serie de cuvinte noi au patruns in limba romana. Unul dintre acestea, MANAGER, tinde sa ia locul mai vechiului CONDUCATOR, CADRU DE CONDUCERE . Ce este pana la urma un manager ? Este posibil sa va intrebati ce rost... citește mai departe
Managementul Resurselor Umane
CAP I INTRODUCERE IN MANAGEMENTUL RESURSELOR UMANE 1.1 ROLUL SI PARTICULARITATILE RESURSELOR UMANE IN CADRUL ORGANIZATIEI Pentru dezvoltarea teoriei si practicii in MRU sunt necesare cunoasterea rolului si a particularitatilor resurselor umane.Acestea sunt: 1.Resursa Umana reprezinta organizatia- Societatea... citește mai departe
Managementul Afacerilor
Mediul economic international este in contextual actual din ce in ce mai dinamic, caracterizat prin regionalizare si globalizare. Fluxurile economice se intrepatrund dar se si decupleaza tot mai rapid. Participantii la circuitul economic mondiakse schimba permanent putand fi corporatii transnationale,intreprinderi... citește mai departe
Managementul Petrolului
LA NIVEL MONDIAL Cererea de energie are tendinta de crestere, in special datorita cresterii economice pe care o inregistreaza tarile in curs de dezvoltare, mai ales China si India. In decurs de 3 decenii, cererea de resurse primare de energie a tarilor cu economii aflate in continua dezvolare a crescut de la... citește mai departe
Managementul instituțiilor publice
Pentru a raspunde la aceasta intrebare o sa ne indreptam atentia in cele ce urmeaza inspre caracterizarea sau mai bine zis, compararea celor doua sectoare in functie de unele dintre elementele lor esentiale . DEFINITII: “Instituţiile publice reprezintă ansamblul structurilor organizate, create în societate pentru... citește mai departe
Managementul Clasei de Elevi
Ce este managementul? Managementul reprezintă combinarea optimă a resurselor existente în vederea atingerii maximului de satisfacţie (specifică pentru fiecare domeniu). “Managementul este arta artelor întrucât are în vedere dirijarea talentului altora.“ J.J. Serven – Schreiber Principalele dimensiuni manageriale... citește mai departe
Investiții internaționale
CURS 2 12.10.2009 Investitiile internationale se manifesta sub 2 forme: - ISD - foreign direct investment (FDI) - IP - investitii de portofoliu ~ ISD - o categ. a inv. internationale care reflecta scopul unei entitati rezidente intr-o tara de a detine un interes de durata intr-o firma inregistrata in alta tara.... citește mai departe
Managementul Resurselor Umane și Gestionarea Carierei
26.02.2009 CURSUL 1 Temele principale ale cursului: 1. Resursele umane – resurse strategice în cadrul organizaţiei. 2. Organizarea activităţii resurselor umane. 3. Lucrul în echipă – provocare modernă pentru angajaţi şi angajatori. 4. Pregătirea profesională a resurselor umane. 5. Evaluarea performanţelor... citește mai departe
Analiza economico-financiară
Definirea Analizei. Tipuri de AEF Analiza economico-financiara – reprezinta un ansamblu de concepte, metode, tehnici, procedee si instrumente care asigura tratarea informatiilor interne si externe, in vederea formularii unor aprecieri pertinente referitoare la situatia economico-financiara a unei firme,... citește mai departe
Politica agricolă comună
Partea I I. Adoptarea Politicii Agricole Comune 1. Obiectivele, principiile si instrumentele de realizare In anul 1957, sase tari vest-europene – Germania, Franta, Belgia, Olanda, Luxemburg, Italia – au semnat Tratatul de la Roma, de stabilitatea a Comunitatii Economice Europene. In articolul 3 al Tratatului CEE... citește mai departe
Management Strategic
CAPITOLUL I. STRATEGIA.CONCEPT.TIPOLOGIE.ROL 1.1. Conceptul de Strategie a firmei. Definitie si caracteristici Abordarea strategica in domeniul managerial isi are originea in domeniul strategiei militare (utilizarea resurselor unei forte armate pentru atingerea scopurilor - victorii militare - prin construirea... citește mai departe
Managementul Serviciilor
Întrucât sectorul serviciilor care cuprinde atât sfera serviciilor clasice cât si transportul, comertul si turismul joacă un rol tot mai important în economia unei tări, e necesară o abordare complexă si cât mai complet posibilă a locului si importantei activitătilor circumscrise serviciilor într-o economie de... citește mai departe
Recrutarea și alegerea personalului
RECRUTAREA ŞI SELECŢIA PERSONALULUIRecrutarea personalului Personalul organizaţiei variază, din punct de vedere numeric şi structural, de la o perioadă la alta din următoarele motive: dezvoltarea organizaţiei şi apariţia unor noi activităţi în gama celor desfăşurate de aceasta; pierderi de salariaţi determinate... citește mai departe