Toate documentele din domeniul Management - pagina 228 din 505

Analiza și Planificarea Strategică a Firmei

1. PREZENTAREA FIRMEI 1.1 Istoria firmei Societatea comercială " ROMED COM " SRL, cu sediul în Ploieşti, str. Independenţei, nr.7, judeţul Prahova, este o societate cu răspundere limitată înfiinţată conform Legii 31/1990, autorizată de către Tribunalului Ploieşti, cu capital integral privat românesc, înregistrată... citește mai departe

12 pagini 8 puncte Cuprins Extras Preview

Rolul Departamentului de Resurse Umane în Cadrul Spitalului de Pneumofiziologie Iași

INTRODUCERE Prezenta lucrare se intitulează “Rolul departamentului de resurse umane în cadrul Spitalului de Pneumofiziologie Iaşi”. Lucrarea este structurată pe un număr de 3 capitole şi are ca scop definirea şi evidenţierea aspectelor practice în cadrul departamentului de resurse umane , precum şi rolul acestuia... citește mai departe

42 pagini 9 puncte Cuprins Extras Preview

Specificul cercetării științifice manageriale - etapele procesului de cercetare științifică de management

OBIECTIVE: -clarificarea conceptului, semnificaţiei şi rolului metodologiei în cercetarea ştiinţifică managerială; -dobândirea competenţelor de alegere corectă a obiectului investigaţiei manageriale şi determinarea trăsăturilor sale esenţiale; -înţelegerea caracteristicilor şi particularităţilor cercetării... citește mai departe

46 pagini Gratis Extras Preview

Cultură organizațională

1. Cultura organizationala – aspecte teoretice Ne naștem într-o cultură, ne modelăm și ne înrădăcinăm într-un orizont cultural, fiind atât creatori cât și receptori de cultură. În acest sens a ne întelege la orice nivel de analiză presupune un proces amplu de decodificare a tot ceea ce înseamnă semnele, valorile,... citește mai departe

18 pagini 8 puncte Cuprins Extras Preview

Închirieri autoturisme și logistică de birou

Închirieri autoturisme şi/sau logistică de birou Scurtă descriere a modelului de afacere Piaţa de închirieri nu este foarte dezvoltată încă în România. De aceea multe oportunităţi de afaceri sunt legate de închirieri. Principalul avantaj al închirierilor este costul scăzut la care potenţialii clienţi pot să obţină... citește mai departe

12 pagini 6 puncte Extras Preview

Evaluarea întreprinderii SC Mechel SA Târgoviște

I. Definirea problemei 1. Prezentarea generala a societatii S.C. MECHEL TARGOVISTE S.A. 1.1. Scrut istoric Aceasta societate a fost infiintata in anul 1969 prin H.C.M. Nr. 110/1969, sub denumirea de “ Intreprinderea de Oteluri Aliate “. Primele capacitati ale acesteia – eleborarea şi forjarea otelului – au fost... citește mai departe

71 pagini 11 puncte Cuprins Extras Preview

Procesul de Negociere

INTRODUCERE Cu mulţi ani în urmă schimbarea era mai lentă, iar stabilitatea reprezenta mai degrabă o regulă decât o excepţie. În anii ’70, însă, lucrurile au început să se schimbe, la unele ţări mai repede, la altele după încă două decade; s-au schimbat reguli, legislaţii, tehnologia, competitorii la nivel global,... citește mai departe

23 pagini 8 puncte Cuprins Extras Preview

Leadership-ul

INTRODUCERE “Starea lipsita de stres se numeste moarte” Selye Stresul psihic însoţeşte orice activitate în care omul este angajat, fiind o rezultantă a „conflictului” ce poate fi generat de acţiunea în sine şi cel care o prestează; precum şi datorită creşterii ritmului evoluţiei societăţii, volumului... citește mai departe

95 pagini 13 puncte Cuprins Extras Preview

Migrația Forței de Muncă din România

Migraţia forţei de muncă din România 1. Consideratii generale Evolutia in timp a efectivului si structurii populatiei se datoreaza atat miscarii naturale,cat si miscarii migratorii.Fie ca este de tip spatial(de la zona de origine catre zona de destinatie), de tip temporal (temporara si nedefinita ),de tip... citește mai departe

16 pagini 8 puncte Cuprins Extras Preview

Organizarea și funcționarea DLEP Iași

Capitolul 1. Organizarea si functionarea organizatiei publice În conformitate cu Ordonanta Guvernului nr. 84/2001 aprobata prin Legea nr. 372/2002, cu modificările şi completările ulterioare, serviciile publice comunitare de evidenţă a persoanelor s-au organizat la nivelul consiliilor locale ale comunelor, oraselor... citește mai departe

28 pagini 6 puncte Cuprins Extras Preview

Servicii Publice Locale

SERVICII PUBLICE LOCALE 1. Trăsături definitorii ale administratiei publice în unitătile administrativ-teritoriale Administratia publica locala din romania, este reglementata, in principal, de Constitutie si de Legea nr. 215/2001 a administratiei publice locale. In plan secund exista multe alte reglementari care... citește mai departe

13 pagini 7 puncte Cuprins Extras Preview

Modalități de gestiune în cadrul serviciilor publice

Gestiunea serviciilor publice Termenul de gestiune, acceptat ca administrare a patrimoniului sau a unor bunuri ale unei persoane de către reprezentantul ei sau totalitatea operaţiunilor efectuate de un gestionar privind primirea, păstrarea şi eliberarea bunurilor materiale sau a valorilor băneşti dintr-o societate... citește mai departe

31 pagini 8 puncte Cuprins Extras Preview

Motivație și recompensă în administrația publică

Motivaţie şi recompense în administraţia publică Conceptul de motivaţie este deseori privit ca un mister- ceva oarecum asemănător unui praf magic pe care, dacă-l presari peste oameni, deodată cu toţii devin plini de energie şi dornici să muncească. De fapt, conceptul de motivaţie este deosebit de simplu. El se... citește mai departe

50 pagini 9 puncte Cuprins Extras Preview

Management Strategic

I. TRĂSĂTURILE MANAGEMENTULUI STRATEGIC Managementul strategic reprezintă în mai multe privinţe o îmbogăţire a conceptului de planificare strategică. Orice decizie, exceptându-le pe cele operaţionale, este evaluată prin prisma consecinţelor strategice. Dacă în planificarea strategică, reflexia strategică implică... citește mai departe

8 pagini 6 puncte Extras Preview

Eseu Management Public

1. Tema lucrarii Tema lucrarii este reprezentata de clasificarea consumatorilor serviciilor publice si relatiile ce se stabilesc intre acestia si autoritatile publice prestatoare de servicii. 2. Prezentarea si aplicarea a doua puncte de vedere Primul punct de vedere asupra temei alese apartine lui David... citește mai departe

10 pagini 6 puncte Cuprins Extras Preview

Locul și rolul motivării în managementul instituțiilor publice sau private

Din punct de vedere etimologic, motivaţia provine din cuvântul latin „movere” şi înseamnă deplasare. Prin urmare, motivaţia reprezintă suma energiilor interne şi externe care iniţiază şi dirijează comportamentul spre un scop care odată atins va determina satisfacerea unei necesităţi. Motivaţia este o stare... citește mai departe

39 pagini 7 puncte Extras Preview

Locul și rolul motivării în managementul firmelor private

Introducere Comportamentul uman este determinat de anumite motive, conştientizate de individ ca scopuri. Sarcina managerului este de a identifica şi activa motivele salariaţilor şi de a le dirija către o muncă performantă. Motivaţia este crucială în succesul privit nu doar la nivelul organizaţiei, dar şi la nivelul... citește mai departe

43 pagini 8 puncte Extras Preview

Managementul resurselor în învățământ

Aplicaţia nr.1 Rolul ordonatorilor de credite în etapizarea procedurii bugetare. Implicaţii asupra elaborării/aprobării programelor de investiţii Procesul bugetar reprezintă o succesiune de etape ce constau în elaborarea, aprobarea, executarea, încheierea, controlul şi raportarea rezultatelor execuţiei bugetului.... citește mai departe

14 pagini 7 puncte Extras Preview

Mixul de Marketing - SC Enjoy SRL

Firma SC ENJOY SRL, care se ocupă cu producerea şi distribuţia de dulciuri şi produse de patiserie,a stabilit strategia de penetrare pe piaţă a produsului.Intenţionăm să introducem produsul în segmentul marilor branduri.Asrfel vom încerca să construim o imagine puternică,promovând intens produsul mai întâi pe piaţa... citește mai departe

7 pagini Gratis Extras Preview

Analiza Privind Personalitatea și Stilul de Management în Cadrul Companiei Orange SA

Pesonalitatea este cea mai complexă şi adeseori cea mai dramatică realitate umană cu care luăm contact şi pe care urmează să o influenţăm, s-o ameliorăm sau să o schimbăm; ea, personalitatea, reprezintă principalul ghid în modelarea concretă a omului. Numai cunoscându-i laturile, structura, finalitatea vom putea... citește mai departe

29 pagini 8 puncte Extras Preview

Managerul - Decident în Actualul Context Economic

Introducere Criza economică mondială se amplifică în fiecare zi, România începând tot mai mult să resimtă această recesiune economică, pentru care marii economisti internationali nu reusesc să-i găsească o metodă de neutralizare, aceasta resimtindu-se cel mai intens la nivelul companiilor românesti. Motivul... citește mai departe

10 pagini 6 puncte Extras Preview

Analiza oportunității alegerii unei investiții - studiu de caz - fabrică de îmbuteliat ulei

I. Date generale privind oportunitatea proiectului de afaceri Obiectul acestui proiect este realizarea unei investitii concretizate intr-o unitate de productie care are ca obiect producerea de ulei pentru judetul Sibiu. La finalul acestui proiect investitorul va trebui pe baza anumitor indicatorilor... citește mai departe

27 pagini 8 puncte Extras Preview

Auditarea Sistemelor Calității în Industria de Automobile

1.1. NOTIUNEA DE AUDIT AL CALITATII Seriile de standarde ISO 9000 şi ISO 14000 subliniază importanţa auditurilor ca un instrument de management pentru monitorizarea şi verificarea implementării eficace a politicii organizaţiei referitoare la calitate şi/sau mediu. De asemenea, auditurile sunt o parte importantă a... citește mai departe

45 pagini Gratis Extras Preview

Analiza sistemului de management al calității aplicat în SC Automobile Dacia SA

Capitolul 1 – Probleme de baza ale calitatii produselor 1.1 Calitatea - Notiune concreta, complexa, dinamica Pentru multă lume, şi mai ales pentru cei care lucrează în industrie sau construcţii, calitatea reprezintă conformitatea cu specificaţia. În general, conceptul de calitate ne duce cu gândul la activităţi de... citește mai departe

68 pagini 11 puncte Cuprins Extras Preview

Managementul resurselor umane - carieră

1. Definirea conceptului de cariera Desi in limbajul curent notiunea de cariera este larg folosita, conceptul de cariera are numeroase intelesuri, neexistand pana in prezent o definitie oficiala unanim acceptata, care sa intruneasca consensul specialistilor, in literatura de specialitate fiind cunoscute diferite... citește mai departe

29 pagini 6 puncte Extras Preview