Toate documentele din domeniul Management - pagina 23 din 505

Amenajarea antierozională a Ravenei Stirbat, Comuna Udești, Județul Suceava

A. Justificarea proiectului 1. Motivarea ideii de proiect Investiția ,,Amenajarea antierozională a ravenei Știrbăț, comuna Udești, județul Suceava” este necesară întrucât prin realizarea lucrărilor de amenajare a ravenei Știrbăț se reduce pierderea de teren agricol limitrof de cca 5000mp pe an, existând pericolul... citește mai departe

33 pagini 8 puncte Cuprins Extras Preview

Management - Cafenea Le Cafe

1.Contextul și justificarea proiectului Acest plan de afaceri s-a elaborat cu scopul de a evalua viabilitatea unei idei de afaceri și anume, deschiderea unei cafenea “Le Café” care va fi situată în zona centrală a orașului Clij Napoca, jud. Cluj pe strada Ștefan cel mare, nr. 5. Acest spațiu are o suprafață de 100... citește mai departe

8 pagini 7 puncte Extras Preview

Studiul privind managementul societăților comerciale pe baza principalilor indicatori economicofinanciari, pe exemplul SC Electromax SRL Petroșani

INTRODUCERE. Problema gestionării și administrării întreprinderii, indiferent de obiectul de activitate și de scopul propus este complexă. Aprecierea diferențelor de performanță și poziție financiară depind de natura întreprinderii, de sistemul instrumentelor utilizate în gestionarea patrimoniului. Pentru a... citește mai departe

60 pagini 11 puncte Cuprins Extras Bibliografie Preview

Fluxul de resurse umane

INTRODUCERE Fără îndoială, angajații joacă un rol vital într-o companie sau afacere. Nu numai că o afacere va fi în imposibilitatea de a se dezvolta, dar fără anagajați competenți și bine instruiți afacerea va merge prost și în cele din urmă, nu va mai avea succes. Aici se află importanța gestionării unui personal... citește mai departe

64 pagini 10 puncte Cuprins Extras Bibliografie Preview

Sistemul de control al calității de management din cadrul organizației publice

CAPITOLUL 1 Primăriile asigură autonomia locală cât și descentralizarea serviciilor publice centrale. Primarul, reprezentând autoritatea executivă, este cel care garantează autonomia locală în municipii, orașe și comune, asigurând eficacitatea serviciilor publice locale. Cetățenii din regiunea respectivă sunt cei... citește mai departe

9 pagini Gratis Extras Bibliografie Preview

Tipologia costurilor calității pentru iPhone, din industria de telecomunicații

Introducere Apple este o corporație multinațională, cu sediul central în SUA, care proiectează, produce și comercializează o gamă de produse, inclusiv hardware (de exemplu, calculatoare personale, mobile și dispozitive media), software (de exemplu, sisteme de operare și aplicații software), periferice (de exemplu,... citește mai departe

5 pagini Gratis Extras Bibliografie Preview

Invenții

1) Brevete de invenție Brevetul de invenție este un document prin care se acordă un set de drepturi exclusive de către o țară unui inventator sau unui împuternicit ales de inventator pentru o perioadă fixă de timp în schimbul divulgării invenției. Procedura pentru acordarea brevetului de invenție, condițiile ce... citește mai departe

10 pagini 6 puncte Cuprins Extras Bibliografie Preview

Cum atragem și angajăm candidații potriviți

1. Introducere În viața de zi cu zi, auzim adesea că oamenii se plasează greu pe piața muncii. Această problemă este bilaterală. În timp ce unele persoane nu își găsesc joburi în domeniile în care ar dori, la fel și companiile se confruntă cu probleme legate de găsirea persoanelor potrivite. Recrutarea nu a... citește mai departe

2 pagini 5 puncte Extras Preview

Fenomen organizațional

1. Modelul conceptual al vieții în organizație Organizațiile ne apar ca un cadru complex de viață colectivă a membrilor lor, asupra căruia își exercită influențele numeroși factori, pe de o parte, și care generează efecte de natură diversă, pe de altă parte. Organizațiile sunt privite din mai multe puncte de... citește mai departe

10 pagini 8 puncte Extras Bibliografie Preview

Procesul de recrutare și selecție a personalului

Recrutarea este una din cele mai importante activități ale funcționării de personal fiind un ansamblu de decizii care exercită o influență decisivă și durabilă asupra unei întreprinderi. Recrutarea se referă la procesul confirmării nevoii de a angaja personal nou, localizării și atragerii celor interesați în a... citește mai departe

12 pagini 6 puncte Extras Bibliografie Preview

Mijloace de formare și dezvoltare profesională a resurselor umane din cadrul organizației publice

1. Organizarea si functionarea Primariei Municipiului Iasi A)Scurt istoric Primăria Municipiului Iași a fost înființată prin Legea comunală din 1864, votată de Adunarea generală a României în ziua de 9 martie 1864 și promulgată sub nr. 394 de către Alexandru Ioan Cuza la data de 31 martie 1864. Astfel, a început o... citește mai departe

15 pagini 8 puncte Cuprins Extras Bibliografie Preview

Managementul educațional - permanență în existență

Abstract The value of a country is directly proportional with the level of education of their citizens. The education is defined as a set of measures applied to develop the individual's abilities. Educational development directions should focus on socialization, social control, social mobility, tolerance,... citește mai departe

4 pagini 6 puncte Extras Bibliografie Preview

Studiul de caz privind motivarea resursei umane - Banca Comercială Română

I. Introducere 1. Definitii Motivarea reprezintă o relație între satisfacerea nevoilor angajaților și realizarea sarcinilor de muncă pentru atingerea obiectivelor companiei. În același timp, motivarea poate fi considerată și ca fiind o stare interioară, ce activează dorința unui individ de a crea performanțe... citește mai departe

29 pagini 8 puncte Cuprins Extras Bibliografie Preview

Motivarea personalului

Prezentare firma: EOS KSI ROMANIA A fost fondata in anul 2002 sub numele KSI Kasolvenzia Romania, iar in anul 2005 compania a fost preluata de Grupul International EOS, cu sediul la Hamburg. Grupul EOS face parte din Grupul OTTO, astfel beneficiaza de o baza financiara puternica si internationala a companiei... citește mai departe

15 pagini 6 puncte Extras Bibliografie

Efectele perverse ale evaluărilor naționale, evaluărilor comparative internaționale în prezent - evaluarea la clasa a II-a, a IV-a, a VI-a

Evaluare educațională de tip național (examene, testări) reprezintă unul din mijloacele cele mai importante în monitorizarea, asigurarea și creșterea calității educației naționale. Din acest motiv este și subiect frecvent de dezbateri. Evaluarea pe scară națională, realizată profesional identifică, teoretic,... citește mai departe

5 pagini 7 puncte Extras Bibliografie Preview

Proiect costume bărbătești

1.Motivație alegere produs Societatea a ales să confecționeze costume bărbătești datorită faptului că articolele vestimentare joacă un rol important în garderoba oricărui bărbat. Pentru realizarea produselor societate va investi întotdeauna în materiale de calitate. Costumele realizate de societate pot fi... citește mai departe

38 pagini 7 puncte Extras Preview

Analiza evoluției indicatorilor din contul profit și pierdere pentru banca US Bancorp din SUA

1. Scurt istoric Istoria holding-ului US Bancorp începe în 1863, odată cu înființarea băncii First National Bank of Cincinnati. La începutul secolului XX, încep să activeze și alți predecesori al băncii, US Bancorp crescând rapid și preluând controlul asupra lor. În ianuarie 1969, US Bancorp of Oregon devine... citește mai departe

14 pagini Gratis Cuprins Extras Preview

Henri Fayol

Conceptul de Management Managementul reprezintă procesul de coordonare a resurselor materiale, umane, financiare și informaționale ale unei organizații, în scopul realizării obiectivelor esențiale ale acesteia. Evoluția științei Managementului Evoluția istorică a managementului cuprinde 3 abordări esențiale:... citește mai departe

16 pagini Gratis Extras

Dezvoltarea abilitaților și aptitudinilor - Mijloc de creștere a performanței în echipă

I. Noțiuni generale privind cele două concept:abilități și aptitudini Dezvoltarea abilitatilor, aptitudinilor trebuie sa fie prezente in activitatea profesionala a fiecarui angajat. Această dezvoltare face referire la un process continuu de perfectionare a aptitudinilor si abilitatilor, deoarece acestea pe viitor... citește mai departe

16 pagini 8 puncte Cuprins Extras Preview

Bazele contabilității

Contabilitatea este știința, profesia, materia care se ocupă cu contabilizarea, înregistrarea, „contorizarea" tuturor activităților desfășurate într-o firmă: vânzări, cumpărări, plăți, încasări, închirieri, contractări de credite de la bănci etc. Toate activitățile ce se desfășoară într-o firmă și implică mai... citește mai departe

2 pagini Gratis Extras Preview

Rolurile managerilor și caracteristicile activității lor

Scurt istoric McDonald’s este cel mai mare si mai cunoscut lanț de restaurante cu servire rapida din lume, operând peste 30.000 restaurante in 121 de țari având peste 1.500.000 de angajati. Primul restaurant a fost deschis in 1948 de frații McDonald. Compania, așa cum este ea astăzi, a fost fondată de Ray Kroc care... citește mai departe

22 pagini 7 puncte Cuprins Extras Bibliografie

Managementul riscurilor bancare

Abstract The Bank, in accordance with its statutes of organization and operation, is required to comply with the legal and regulatory provisions under which it has the right to conduct cash transactions for its clients (legal and physical persons). Home operations are bank intermediation operations and serve as the... citește mai departe

36 pagini 9 puncte Cuprins Extras Bibliografie Preview

Analiza produselor de la Jidvei

Roze Demisec de la Jidvei În această temă, produsul pe care eu l-am ales este vinul roze demisec de la Jidvei, din gama vinurilor Nicoale Grigorescu. Motivul pentru care am ales să vorbesc despre un vin este acela că sunt un mare iubitor de vinuri, iar vinul mai sus menționat este cel mai des cumpărat de către... citește mai departe

5 pagini 5 puncte Extras Preview

Implicațiile istorice, sociale, culturale și economice de care trebuie să țină cont SC LEMET SA în vederea extinderii vânzării pe piața din Germania

Istoricul firmei LEMET Fabrica Lemet din Câmpina a fost înființată în 1991, în prezent halele de producție acoperind o suprafață de peste 35.000 mp. Capacitatea actuală anuală de prelucrare a fabricii de mobilă Lemet este de aproximativ 3.500.000 de panouri prelucrate tip PAL. Liniile de producție sunt complet... citește mai departe

10 pagini 6 puncte Extras Preview

Managementul deșeurilor

1.Scurt istoric al managementului deșeurilor Cea mai utilizată metodă pentru eliminarea deșeurilor, încă din timpuri, a fost aruncarea sau depozitarea acestora la o asa-numită gunoiște organizată. Această metodă de administrare a deșeurilor provine din Epoca de Piatră practicată și în alte țări din lume, ca exemplu... citește mai departe

135 pagini Gratis Extras